Treści źródłowe: http://sxc.hu
Menu strony
Oceny
Treści źródłowe: www.s-lab.pl
Jakie wskaźniki oceny pracownika wybrać?
Oceny okresowe pracowników to obecnie powszechny sposób kontrolowania ich kompetencji, jak również oszacowania tego jakie przymioty pracowników są wartościowe na określonym stanowisku. Jak pokazują badania tylko nieznacznie ponad 10% dużych przedsiębiorstw oraz korporacji nie korzysta z takiego rodzaju technik nadzoru.Inni czytali też
Na jakie czynniki zwrócić uwagę układając plan treningowy?
Treści źródłowe: Sport-shop.pl
Dobra kancelaria w Krakowie
Treści źródłowe: www.sxc.hu
Na terenie kraju każdego roku wykazuje się coraz więcej spraw rozwodowych. Mało optymistyczne są badania, które wykazują, że takiego rodzaju sprawy w sądzie są przeprowadzane wśród małżeństw z małym stażem, nawet kilkuletnim. Spora ilość małżeństw rozchodzi się już w pierwszym roku po zawarciu aktu małżeństwa, a najwięcej rozwodników to osoby, jakie nie przekroczyły nawet 30 roku życia.
Programy do inwentaryzacji
Treści źródłowe: www.sxc.hu
INWENTARYZACJA- ogół czynności rachunkowych dążących do opracowania wyczerpującego spisu z natury składowych majątkowych i miejsc ich pochodzenia na sprecyzowany dzień. Polega ona na ustaleniu za pomocą spisu rzeczywistego stanu wszystkich rzeczowych oraz pieniężnych części majątkowych, jak również wyjaśnienie różnic między stanem wynikłym podczas inwentaryzacji (rzeczywistym) a stanem stwierdzonym w ewidencji księgowej. Powszechnie inwentaryzacja określana jest koszmarem większości przedsiębiorstw.
Przygotowywanie ulotek i materiałów promocyjnych
W czasach szalejącego kapitalizmu zdolność odnalezienia się na rynku może decydować o tym, czy przedsiębiorstwo przetrwa kolejne fale kryzysu. Znajomość marki realnie ułatwia docieranie do klientów i podnosi zysk. Jak zadbać o reklamę i wizerunek firmy.